한라그룹은 미래를 주도적으로 이끌어 나갈 인재를 양성하기 위하여 계열사별 다양한 교육제도와 교육프로그램을 운영하고 있습니다. 임직원들의 업무능력향상과 자기능력향상 나아가 글로벌 리더로써 성장할 수 있도록 인재육성을 위한 투자를 지속적으로 시행하고 있습니다.
미래를 위한 인재발굴 및 육성을 위해 매년 우수인원을 선발하여 국내외 유수대학에서 연구 및 학위를 취득할 수 있도록 지원하고 있습니다.
국내 : 석/박사 과정, Global MBA 과정
해외 : 박사과정, MBA 과정
종합경영관리능력에 대해 체계적이고 심층적으로 학습하고 학습내용과 업무를 연계하여 미래의 경영자로써의 역량을 강화.
글로벌 비즈니스를 수행하기 위해 기본적으로 요구되는 Communication 능력의 향상을 위해 각종 프로그램을 운영하고 있습니다.
해외 현지 어학연수 과정 : 해외 현지 전문교육기관에서 수개월동안 어학 및 이문화 집중교육 시행
사외 어학연수 과정 : 외부 전문교육기관에 위탁하여 6~8주 외국어 합숙교육 운영
각종 사내 어학교육 과정 운영 : 그룹스터디, 인터넷 강좌 수강 등
신기술 Trend 파악 및 선진사 Benchmarking을 위한 직무관련 해외연수 시행.
한라그룹의 직무수행을 위해 공통적으로 요구되는 직무 역량개발을 개발 할 수 있도록 다양한 교육프로그램을 개발하여 시행하고 있습니다.
임원교육 : 신임임원과정, 리더쉽 역량과정
직원교육 : 직급별 신임자과정, 신입 및 경력사원 입문과정
직무 전문과 과정 : 각 직능별 전문 기술인력의 육성을 위한 과정. 직무 역량교육 : 정보기술, R&D, 생산기술, 재무/회계 등 사내외 전문교육기관에 의뢰하여 교육 시행